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员工餐费补贴管理办法

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员工餐费改善方案

为进一步调整公司伙食质量,切实提高职工的就餐标准,特制订提案管理提议,该补助因工作需要在食堂就餐的员工,按食堂伙食标准规定的每餐开支标准给予补助。

一、用餐现有标准:

由于物价不断上涨,公司成本大幅度提高,现有的餐费支付方式比例是公司承担总费用的70%,而个人承担总费用的30%,具体的用餐支付方式如下:

餐费/公司补助/个人支付/
202
651
651
支付比例70%30%
合计14104
以2011年用餐总费用为例:2011年1月至2011年12月全年用餐费用为¥2172380元,公司总费用支出1520666元,个人用餐总费用支付651714元,鉴于公司支出成本的压力,现对于用餐支付方式提出如下两种改善建议

餐费/公司补助/个人支付/
202
642
642
支付比例60%40%
合计1486
餐费/公司补助/个人支付/
2元1元1元
6元3元3元
6元3元3元
支付比例50%50%
合计14元7元7元
二、 改善建议由原来公司承担70%和个人承担30%比例,分别下降到60%至50%,个人承担将会由原来的30%增加到40%至50% ,公司成本在原有基础上将会下降10 %,按上一年人数统计来看,公司每年大约将节省217238元,个人承担用餐标准增加10%,如果在原有基础上公司减少补助,个人将增加支付金额 ,可能会造成部分的员工抱怨问题,为改善这一问题,员工晚餐可以选择不在公司食用。

三、就餐费用改善建议一

而在原有基础上,伙食的质量并未随之改善,方案二将在原有的伙食质量提出有效地改善,按公司承担60%,员工承担40%做出改善的方案分每餐元和7元两种用餐标准:

餐费/公司补助/个人支付/
202
4
4
支付比例60%40%
合计1587
餐费/公司补助/个人支付/
202
743
743
支付比例60%40%
合计1688
四、就餐费用改善建议二

许多员工晚上回家食用晚餐,宿舍员工300人,住平沙本地约300人,部分员工晚上选择回家吃回,以每天100人在食堂食用晚餐计算,一餐公司出5元,100人公司要支付500元,如实行贩售机刷卡计算,避免公司浪费成本,以每天100人计算,每月22天,公司大约节约成本在11000元左右,而不在食堂食用晚餐的员工,不用支出餐费,公司补助餐费也不予返还。

实行每星期晚餐考勤制度,按人数报餐,减少公司开支,制定罚款条例,如临时加班人员,则按刷卡次数计算。

经与MIS沟通,做一套食堂消费系统大约在3500元左右,而节约成本每月将会在10000元左右

序号产品名称品牌型号数量单位单价(元)总价(元)
1消费机OCOMOFA3-13
2IC读卡机OCOMOFC31
3协议转换器国产485-2321
4设备安装调试费1
5小计2650
6税金6%
7总计
备注:以上报价不含线路及施工,仅设备安装与软件调试;设备需与计算机之间485通信。

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为调整公司伙食质量,切实提高职工的就餐标准,特制订提案管理提议,该补助因工作需要在食堂就餐的员工,按食堂伙食标准规定的每餐开支标准给予补助。用餐现有标准:对于用餐支付方式提出如下两种改善建议:早餐标准:稀饭:免费馒头5角(2个基准)素菜2元,合计3元中餐标准:面汤免费、一碗白皮面2元、一碗米2元/份、素菜2元/份

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